爸爸舉兩米高向日葵送考     DATE: 2025-07-11 04:38:17

根據通告,杭州全市轄區範圍內居民及其他在杭人員每7天應自覺完成一次核酸采樣,提倡共同居住、學習或工作的人員之間適當錯時參加采樣檢測。

規定時間內未取得核酸采樣或檢測證明的人員不得進入公共場所,不得乘坐公共交通工具等。(完)點擊進入專題:新型冠狀病毒肺炎疫情

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學院就業群之前轉了條信息,招總經理助理,就寫著男孩子優先,都轉到學院來了,真是跟吃了蒼蠅一樣,我就發了一條朋友圈吐槽,難道有什麽工作是需要男性生殖器才能做的?我有訪問一些外企網站,很多招聘都會提到,他們有多少女性領導者,會要求男女比例盡量維持在1:1,包括給女性的生育假、生理期補貼,會著重寫在招聘裏。像寫會議紀要,會議不允許錄音,專業名詞我一下子沒反應過來,領導就會經常反問,怎麽不知道?問多了,我也會想,我怎麽不懂呢?會這樣質疑自己。這個工作強度非常大,我沒時間、也沒精力再去投(其他)簡曆和準備麵試。

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但很多人的表情都很興奮,眼前都是希望。(目前)投出的簡曆,沒有100也有90份,投得最多的就是職能崗和運營崗。

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(職位描述裏)薪資寫8千-1萬的,點進去,下麵寫句薪資麵議,絕對不會有8千-1萬。

應屆畢業生,還是走校招比較有優勢。如果不考公,我可能去年下半年就參加秋招。

好歹也(會有)一點基層工作經曆,不會有空白期。和朋友交流,說可以準備下半年教資、秋招。

畢業生在2022屆上海高校畢業生秋季校園招聘會上。去年大三,覺得廣告行業好玩一些,就去試一下。